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復職する主婦に向けたサポート体制

2月 16th, 2017 Posted in | 復職する主婦に向けたサポート体制 はコメントを受け付けていません。

大学や短大を卒業して会社員として働いていた女性も、結婚をして妊娠した時には仕事を辞めて出産に備える場合もあります。そして出産した後は子育てに追われることになりますが、子供が大きくなって手がかからなくなったらまた復職をする主婦も沢山います。
しかしまだ多くの会社では一度辞めた場合には簡単に会社員として復帰できない場合が多く、このことが女性の地位の向上を阻害している要因ともなっています。

ただ介護職の仕事については比較的簡単に復職をすることができます。その理由としては介護職に就く人が少ないために、1年中人手不足の状態が続いている施設が多いと言うことが挙げられます。あまりに介護の仕事をする人がいないために、何とかして人手を補おうと工夫をしている施設が沢山あります。その中でも妊娠や子育てを機に辞めてもいつでも復職が出来る体制を整えている施設もあり、こういった施設は特に注目されています。

しかし中には長期間子育てに専念していたので介護職の仕事内容についてよく覚えていない部分がある人もいることでしょう。このような場合には、介護の仕事に復帰をすることが不安に感じてしまうかもしれません。そこでこういった不安を解消するためにしっかりとしたサポート体制を確立している施設もあります。そういったサポート体制を構築することによって、一度離職をしても安心して復帰出来るようにしているのです。
このように介護施設では何とか従業員を確保するために、様々なことを行っているのです。